نا مناسب بودن اندازه نظام اداری در جوامع مختلف پیامدهای متعددی از جمله افزایش موازی کاری، تشدید بوروکراسی و افزایش مفاسد اداری و اقتصادی را برای آن جامعه بدنبال خواهد داشت. در بسیار از موارد موازی کاری ها متعدد با هدر رفت منابع از کارآیی و بهره وری انجام فرآیندها در نظام اداری می کاهد. وجود دستگاههایی با وظایف موازی و همسو می تواند هزینه های زیادی به دولت تحمیل کرده و با ایجاد پیامدهایی مشابه با اندازه غیر منطقی دولت شامل افزایش بوروکراسی، ناکارآمدی، طولانی تر شدن سلسله مراتب اداری، ناهماهنگی سازمان ها، تداخل وظایف و ایجاد مشکل در مواقع تصمیم گیری، مانع از پیاده سازی اقتصاد مقاومتی در کشور گردد. از این رو در بسیاری از جوامع در حال توسعه "منطقی سازی اندازه دولت" و "حذف دستگاههای موازی و غیر ضرور" را می توان یکی از مهم ترین ضروریات جوامع در حال توسعه دانست که در جهت اصلاح ساختار و رفع مشکلات بنیادین موثر می باشد. نتایج این پژوهش موید موازی کاری های متعدد در (8) محور می باشد که در بسیاری از موارد مانعی در مسیر چابک سازی اندازه دولت بوده است.
dezfouli R. Pathology of Parallel Activities in Executive Bodies, With The Aim of Rationalizing the Government Size. Journal title 2021; 5 (17) :112-125 URL: http://malieh.dmk.ir/article-1-227-fa.html
دزفولی راضیه. آسیب شناسی فعالیتهای موازی در دستگاههای اجرایی با هدف منطقی سازی اندازه دولت. عنوان نشریه. 1400; 5 (17) :112-125